昨日、出版記念講演会に参加してきた。

本を出版したのは島田実さん。
本のタイトルは「人が喜ぶことが好き・成果の出るマーケット開拓の極意」
アチーブメント出版から刊行された。

島田さんは現在、株式会社健康塾の社長。
そして、JPSA千葉支部支部長。
シニアプロスピーカーでもある。

6月29日は島田さんの60回目のお誕生日。
還暦に本を出版されたのである。

島田さんは、私の「気づく人、気づかぬ人」（アチーブメント出版）を読んで、
この著者に会いたいと、アチーブメントの研修を受講してくださったということだ。

そして、スタンダードコースを受けて、成功の原理原則を学び、
大きな納得感と感銘を受けられ、その後、学びを続けてくださっている。

講演会とその後の懇親会には、島田さんのご家族の方、
総代を務めている神社関係の方、商工会議所関係の方、友人、
そしてアチーブメントで学び続けている支部関係の方々と、様々な人が来ていた。

そして、皆さん仰っていたのが島田さんの人間的な魅力だ。

奥様は本当に美しく上品な方で、思わずパチリ。

眼に入れても痛くないというお孫さんと。
島田さん、本当に幸せそう。

最後にご挨拶をされたお兄様のお話には本当に感動した。
「実、学んだ分だけ、今度は人から真似をされるような人になりなさい」
お兄さんならではの心のこもったお話。
弟さんに対する深い愛情。
泣いてしまいました。

島田実さん、おめでとう。

私も、あと3年したら還暦。
頑張らなくっちゃ！！！

今日は私の講演会が行なわれた。

テーマは「成果が変る！3つの壁　突破法」
すなわち、
・ 思考の壁
・ 行動の壁
・ 成果の壁
を打ち破って、如何に大きな成果につなげていくか。

約200名のお客様が来てくださった。

今まで、壁を打ち破ってきた私自身の体験もいれながら、
精一杯メッセージさせていただいた。

講演をさせていただきながら、私は自分の中で、
私も、これからこそ、自分自身の壁を乗り越え、
さらに成長してゆこうと、誓っていた。

講演終了後、とっても嬉しいことがあった。
人材教育コンサルティング部が2ヶ月連続、
大記録を打ち立てたのだ。
凄い成果だ。
全員が一体となって目標に向かい、全員がやりきった結果だ。

人材教育コンサルティング部のMgr　がこの人、村田泉さん。

人材教育コンサルティング部27名を率いているリーダー。
入社10年目。
身長１５０ｃｍ。
年齢不詳。
小さな体に、特大の愛情。
メンバーからの信頼は絶大。

特技は部下の可能性を決してあきらめないこと。
彼女の元で、人は大きく成長していく。

おめでとう！！！
　　　　　　　
　　　　　　　
　　　　　　　
　　　　　　　
　　　　　　　
･・・・・・･･･取締役主席トレーナーと秘書の会話･･･････・・・・

【佐藤】ねぇねぇ金山さ～ん
　　　　　もっと面白く書いたほうがいいかなぁ
　　　　　真面目すぎるかなぁ

【金山】狙うと面白くなくなるからこのままでいいですよ。

【佐藤】　・・・　へいっ

１０時から、１５時３０分まで、ベーシックプロスピーカー及び
シニアプロスピーカーの最終試験の論文とプレゼンテーション試験。

その後、合格発表。

１６時より、ベーシックプロスピーカー、シニアプロスピーカー会議。

１８時より、JPSA　研究会。

２１時より懇親会。

ベーッシックプロスピーカーの合格者は
山本ふみ代さん(写真左から4番目）
鈴木信之さん(写真左から2番目)
柏木章さん(写真左から3番目)

本当におめでとう！！！
山本さんのプレゼンテーション。あなたの優しさに感動しました。
鈴木さん、強く心に残りました。
柏木さん、まさにドラマのような人生。聴きながら笑ってそして泣きました。

こんなにも選択理論と、アチーブメントテクノロジーを生きてくださってありがとう。
感謝の気持ちで一杯です。

シニアプロスピーカー合格者は成澤一枝　さん。

論理と実例を交えた見事なプレゼンテーションでした。
多くの人に貢献したいと思っている営業パーソンに聴いて欲しいと思いました。

合格発表後、１階ではたくさんの人がお祝いに来てくださいました。

プレゼンテーションの語源はＰresent 「贈り物」。
素晴らしいプレゼンテーションから、本当に多くのものをいただきました。
感動と勇気、そして心が温かくなりました。

今日から、また出発。
ベーシックプロスピーカー１，０００人の夢に向かって・・・
　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　
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日本でわずか14人しかいない、コーチングの世界では最高タイトルである
国際コーチ連盟（ＩＣＦ）「マスター認定コーチ」の一人でもある佐藤英郎の6冊目の著書
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なんて気持ちのいい朝だろう。
今、早朝の４時５０分。
ずっと雨が降っていた。
３時ごろ雨がやんだ。

雨が降ったあとの街は色がはっきりしていて透明感がある。
カーテンを開けて、その清清しさに、おもわず、シャッターを押した。

今日は殆ど寝なかった。

青木社長の新著「人間尊重の理念経営」の原稿を１時ごろから読み始めたからだ。
ぐいぐいと引き込まれてしまった。

寝よう、寝ようと思いながらとうとう最後まで読んでしまった。
読んでいくうちに、体が熱くなってきた。
経営者の思い。
経営者の考え。
経営者の熱。
経営者の叫び。

久々に骨太の経営書を読んだ。

頭がジンジンして寝れそうもないので、これからウォーキングに行こう。

今日は、月曜日。
「人間尊重」の言葉が頭の芯のところでグルグルしている。

書いてくださったのは、デザイナーの今巧さん。
アチーブメントの研修の参加者。
ＪＰＳＡ　ベーシックプロスピーカーでもある。

彼が以前、プロボクサーの氏家福太郎さんの似顔絵を書いたのを見て、
感動し、お願いしたのである。
今さんは、快く引き受けて下った。

そして、今日届いた。

「いい男だ、しかもそっくり」
感動！！！
早速、今さんにお礼の電話。

私　　　「ありがとう！そっくりだね」
今さん　「そうでしょう。少しダンディーに書いておきました」
私　　　「・・・・あ、ありがとう」

秘書の金山さんに見せた。
「似てる！和郎さんにそっくり！！！」
「えっ!!!?」

和郎は私の双子の兄。金山さんはまだ、会ったことがないはず。

「どうして？」
「だって、和郎さんの方がかっこいいって皆さん仰いますから」
「・・・・」

コンサルタントの渚さんに見せた。
「似てる、似てる。いい男じゃない」
「ほんと？」
「実物もいい男よ」

とっても、気に入りました。
自己概念があがりました。
額に入れて、私の部屋に飾ろう。

今さん、気を使ってくれてありがとう。

昨日は６月１３日の金曜日！
大阪支社ニューフェイス・地当一郎さんの、４１回目の誕生日。

彼が入社したのは今年の４月１日。
素晴らしい人柄、仕事に対する強いこだわり、明るい性格。
将来の大阪支社を担ってゆく人材だ。
皆さん、宜しくお願いします。

今、ダイナミックコースの最中。
奥様が参加してくださっている。
奥様も明るくて素敵な方だ。

夜は梅澤支社長、重富君、阿部さんとMtg.。
ダイナミックコースが終わったあとだったので、23時からとなった。
今後、大阪支社をどのように成長させていくかについて、意見交換。

頑張ってくれているスタッフに心から感謝。
今期の大阪支社のテーマは「全員野球で飛躍」
これからの飛躍を誓い合った。

今日はダイナミックコース最終日。

出張続きで、妻に一週間会ってない。
ホント辛い。
帰りの新幹線の中も走っていこう。

保険の営業職の皆さんや経営者の皆さんに２日間のコーチング研修を行っている。
殆どの皆さんは、アチーブメントの研修を受講してくださっている。

人と良いコミュニケーションを確立するには。
お客様に気持ちよく「ＹＥＳ」を言っていただくためには。
部下の自主性を引き出すコミュニケーションとは。

というのがテーマ。

ロールプレイ主体の研修。
さすが、参加者の皆さんは、アチーブメントで学び続けてくださっているだけに、感度が抜群。

夜は懇親会で大盛り上がり。

研修前日の夜、どうしても行きたいところがあった。
札幌時計台のすぐ裏にある喫茶店「北地蔵」
札幌に行くと必ず行くところだ。
自家焙煎のコーヒーが本当に美味しい。
お店の雰囲気もシックで、私の超好み。

コンサルタントの渚さんと、AIGスター生命の竹内さんと。
満たされた夜でした。

今日は研修終了後の夜、大阪に向かいます。
明日からは、大阪ダイナミックコースです。

先週、土曜日はアチーブメント大阪支社で講演会。
テーマは「売る技術」
青木社長と一緒。
私が最初の１時間半、後半の１時間半を青木社長が担当。

約２５０人のお客様が来てくださった。

私は最初にアメリカ、サンディエゴでのASTDのカンファレンスについてご報告させていただき、
次の３点について述べさせていただいた。
１） 仕事への意味づけ
２） 否定的なフレームからの脱却
３） 「あきらめる」ということへの対処

いずれも、「売る」というよりも、仕事で成果をつくり、輝き続けるうえで大切なポイントだ。

講演の中でとっても嬉しいことがあった。
最前列で一生懸命聞いてくださっている方とお話したら、なんと高校が私と同じ高校。
ご夫婦で学びに来てくださったのだが、
奥様が、北海道、美幌町立美幌高校の私の後輩であることが判明。
加藤さんご夫妻。

大阪で、しかも講演中にたまたまお話した方が・・本当に感激。
わざわざ、石川県からおいでくださったとのこと。
自分の原点に出会ったよう。

私は、双子の兄と親元を離れ下宿して高校に通った。
親元を離れた寂しさ。
兄と励ましあったこと。
最初はなかなか友達ができなかったこと。
お世話になった先生。友達。
そして、初恋。
講演をしながら、胸が少しキュンとしました。

ケン・ブランチャード博士の授業に参加した。

リーダーシップ理論の権威。
「１分間マネージャー」シリーズはあまりに有名だ。

リーダーシップの考え方として
「シュチェーショナルリーダーシップ理論（状況対応型理論）」は
リーダーシップ理論の究極の考え方といわれ、私も大きな影響を受けた。

今回のテーマは「人は何故学ぶことができないのか」

その理由として３つあるという。
① 情報過多
② 否定的フレームワーク
③ 実践に移そうとしない
それぞれに、マネージャーとしてどうあるべきかを述べていた。

特に学んだといえるためには、目に見える改善が行われることが重要で、
そのためには、反復は欠かせないと強調していた。

スタンダードコースの再受講の意味をあらためて再認識した。

様々な、セミナーに参加して、学ぶことはあまりに多かった。
今後に活かしてゆきたい。

サンディエゴの街はアメリカでも最も美しいそうだ。
ゴミ一つ落ちていない。
温暖な気候、海、公園、美しい街並み、そしてシーフードがとっても美味しい。

今回のこの体験を、より質の高い研修を提供することによって、
お返ししてゆきたい、とあらためて思った。

今、サンディエゴのASTDに来ている。
今朝からいろいろなセミナーに参加している。

その中でも特にエグゼクティブコーチの
マーシャルゴールドスミス氏のセミナーは
とても刺激的でした。

彼は世界で最も偉大な5人のエグゼクティブコーチの一人として、
フォーブス誌にも紹介されています。

彼の講演は、エクササイズを多用して行なわれ、
約500人の参加者が沸きにわきました。

人生の究極の目的は幸せになる事
そして人を幸せにする関わりのスキルをもつ事が大切
という言葉が残りました。

その後、ブロークンな英語で世界の様々な国の人と、
フレンドリーな関わりができました。